Vodafone Business, organize sanayi bölgeleri için tasarlanan Dijital Dönüşüm Programı’nın ikinci etabını gerçekleştirdi. Program dahilinde 2 bin kişi “dijital elçi” olarak eğitildi.
Dijitalleşme döneminde rekabetin yoğunlaştığı organize sanayi bölgelerindeki şirketler, yenilikçi teknolojileri iş süreçlerine entegre etmenin önemini giderek daha fazla hissediyor. Bu bağlamda Vodafone Business tarafından OSB’lerde faaliyet gösteren işletmeleri hedefleyen Dijital Dönüşüm Programı, şirketlerin dijital dünyaya hızlı ve güvenli bir geçiş yapmalarına destek oluyor.
Şirket, Organize Sanayi Bölgeleri Üst Kuruluşu (OSBÜK) ve Yıldız Teknik Üniversitesi (YTÜ) ile iş birliğiyle çalışanların dijital dönüşüm süreçlerine adaptasyonunu ve dijital farkındalıklarını artırmayı hedefleyen Dijital Dönüşüm Programı’nın ikinci dönemini başarıyla tamamladı. Bu kapsamlı eğitim programı, üç ay süresince, endüstri 4.0, IoT, bulut bilişim, 5G teknolojileri, siber güvenlik, yapay zeka, makine öğrenimi, derin öğrenme, 3D yazıcılar, blok zinciri, dijital liderlik, dijital kültür ve dijital pazarlama gibi birçok konuda toplam 74 saatlik bir eğitim sunarak 1000 katılımcıya hitap etti. Program sonunda organize sanayi bölgelerinden gelen katılımcılar, aldıkları başarı sertifikalarıyla dijital çağa adım atmış oldular.
OSBÜK Başkanı Memiş Kütükcü, dijital dönüşüm hedefleri hakkında bilgi verirken, 81 ilde faaliyet gösteren tüm organize sanayi bölgelerini ve 67 binden fazla OSB sanayicisini Türk sanayisinin dijital dönüşüm sürecinde öncü kılmayı amaçladıklarını belirtti.
OSBÜK olarak OSB’lerin dijital dönüşümlerine ivme kazandırmak amacıyla pek çok çalışma yürüttüklerini belirten Kütükcü, şu açıklamayı yaptı:
“81 ilimizde sayıları 403’e ulaşan organize sanayi bölgelerimizde üretim yapan fabrika sayımız 67 binin üzerine çıkarken, istihdamımız 2 milyon 600 bini geçti. Türkiye’nin toplam sanayi üretiminin yüzde 45’ini gerçekleştiren organize sanayi bölgelerimiz, Türk sanayisinin lokomotifi haline geldi. Hedefimiz, OSB’lerimizi Türk sanayisinin dijital dönüşümünde de öncü yapmak. OSBÜK olarak, bu doğrultuda yeni çalışmalar yapıyor, OSB sanayicilerimizin dijital gelişimlerini destekliyoruz. Burada OSB’lerimizin dijital dönüşümüne rehberlik edecek insan kaynağının yetiştirilmesi son derece önemli bir konu olarak karşımıza çıkıyor. Dijital Dönüşüm Programı ile OSB’lerimizdeki Dijital Elçi sayısını 2 bine ulaştırdık. Eğitimlerini başarıyla tamamlayarak, sertifikalarını alan tüm kursiyerlerimizi tebrik ediyorum.”
